师资队伍
    王强
  • 科  系:行政管理系
    学历职称:博士研究生
    导  师:硕士生导师
    目前职务:副教授
    研究方向:贫困与社会救助、养老服务;就业
    联系方式:896197364@qq.com



一、基本信息

现职:副教授   海南大学国际旅游和公共管理学院

邮箱:896197364@qq.com

地址:海南省海口市人民大道58号海南大学人文社科楼A217

毕业院校:20216月毕业于中国人民大学 劳动人事学院

研究领域:贫困与社会救助;社会政策;公共就业;

研究方法专长:定量分析 ;案例分析

二、主持的科研项目

▲ 主持2022年国家社科基金项目:农村低保资格认定中的数字治理困境及政策创新研究(22CSH071),在研

▲ 主持2022年度海南省社科基金项目:数字治理背景下海南省农村低保资格认定机制创新研究(HNSKZC22-195),在研         

▲主持人力资源与社会保障部人事科学院2023年课题

▲主持海南省民政厅、海口市人力资源开发局等多项横向课题

▲主持海南省五指山市、保亭县等地的社会救助创新项目

三、代表性论文

王强.城市最低生活保障受助规模持续缩减的形成机制研究——基于政策执行视角的分析[J].社会保障评论,2023,7(02) CSSCI,中文核心),(独作)

Zhang Y, Wang Q  et al. Negativity bias in welfare policy feedback effects on mass publics[J]. Governance, 2022. SSCIJCR Q1),通讯. DOI: 10.1111/gove.12718

王强、程中培.最低生活保障的漏保问题及其治理——以N省核查案例为例,中国行政管理,2022,11CSSCI,中文核心),(一作)

王强,社会资本的反贫困机制——基于农村困难家庭全国性调查的实证研究,学习与实践,2019,06CSSCI,中文核心),独作

王强,贫困群体脱贫内生动力及影响因素研究——基于全国农村困难家庭20142016年面板数据的实证分析,云南民族大学学报,2020.01CSSCI,中文核心),独作

四、其他代表性成果

u  获得省部级主要领导批示1项(独作)

  获得省部级二等奖1项(独作)

五、获奖情况

▲海南大学2022年青年教师教学比赛三等奖

上一条:徐扬

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